Trabajadores tendrán fin de semana largo por feriado en noviembre
Las horas no trabajadas tendrán que ser recuperadas tanto en el sector público como privado
Los trabajadores del sector público y privado tendrán a inicios de noviembre la oportunidad de disfrutar de un nuevo fin de semana largo, al haberse declarado el viernes 2 de noviembre día no laborable de naturaleza compensable.
El Decreto Supremo 021-2017-TR, publicado en diciembre de 2017, declaró cuatro días no laborables para el 2018, uno de los cuales es el viernes 2 de noviembre que, sumado al jueves 1 (feriado calendario) y los descansos naturales del sábado y domingo crean un fin de semana largo.
El dispositivo legal indica que las horas dejadas de trabajar en dichos días serán compensadas en la semana posterior, o en la oportunidad que establezca el titular de cada entidad pública, en función de sus necesidades.
Además, los titulares de cada sector público adoptarán las medidas que se requieran para garantizar la provisión de aquellos servicios que sean indispensables para la sociedad durante los días no laborales.
En cuanto al sector privado, también podrá acogerse a los dispuesto en el decreto, previo acuerdo entre el empleador y sus trabajadores, quienes deberán establecer la forma cómo se hará efectiva la recuperación de las horas dejadas de laborar; a falta de acuerdo decidirá el empleador.
No están incluidas en los días no laborables aquellas labores indispensables, en todo tipo de empresa, cuya paralización ponga en peligro a las personas, la seguridad o conservación de los bienes o impida la reanudación de la actividad ordinaria de la empresa.
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